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                人社部:充分淡定01利用好互聯網大平臺精準服務就業

                2017-06-22 16:51 來源: 新華社
                【字體: 打印

                新華社杭州6月22日電(記者 嶽德亮)人力資源社會保障部負責人22日在杭州表人名示』,要適應新成長勞@ 動力的特點,充分利用好互聯網大平∏臺來開展更為精準的網上就業服務。

                網上求職和招美好聘是促進人力資源市場供需雙方充分對接的重要手段,是勞動者特別是大學生求職的重△要渠道。當前我國就業總量壓力持續存在,結構性◤矛盾日益突出,每年新成長勞々動力達到1500萬人,2017年高校畢業生超過795萬人。

                在22日召◥開的全國“互聯網+人社”推進◥座談會上,人力資源社會保障部部長尹蔚民說,現在的年輕人衣食住行服務都習慣運用手機、網絡來解決,傳統的騾馬大會式的招聘成本高、效率低,對他們越來◢越沒有吸引力。我們要促進就業,就要積極ξ開展網上招聘,運用網站、手♂機等多種渠道,在更大範圍內發布招聘信息,幫助求職者隨時隨地查詢到崗位信『息,實現招聘信息的↘有效推送、便捷獲取。

                尹蔚民表示,隨著技「術的發展,從“互聯網+”的角度看,網上職介還可以有更大的拓展空間。一方面,我們可以通過大數據技●術,歸集個人的教育程度、技能水平、求職意向∞等,形成個人的電子檔案袋;另一方面,我們可以歸集企☆業的用工記錄、社保※繳納情況、勞動师傅自然会给自己擦屁股保護狀況等,形成企∏業的電子檔案袋。

                “有了這兩個電子檔案袋,我們就能夠更為精準地對供需但并没有声张進行匹配,從而降低職業介紹的交易成本,提升人崗匹配的效率。”尹蔚民說。

                【我要糾錯】 責任編輯:王洋
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